Theraplay-työnohjaus on useimmiten ryhmämuotoisena, toissijaisemmin yksilö- tai työparimuotoisena toteutettua Theraplay-hoidon menetelmällistä ohjaamista sekä työntekijän omien toimintatapojen pohtimisen ja oman ajattelun kehittymisen tukemista. Ryhmätyönohjaus liittää työntekijöitä vuorovaikutusmaailmaan ja dialogisuuteen. Se suuntaa asettumaan peilaavaan ja myötätuntoiseen suhteeseen kollegoiden kanssa. Ryhmätyönohjauksessa oppii sekä omista, että ryhmäläisten kokemuksista.
Theraplay-työnohjauksessa työnohjattavat esittelevät työnohjaajalle ja ryhmälle työtä videoitujen MIM-havainnointien, Theraplay-istuntojen, videoitujen vanhempainistuntojen tai vanhempainhaastatteluiden muodossa, tai kirjallisten Theraplay-koulutukseen kuuluvien raporttien muodossa. Theraplay-työnohjaus kartuttaa Theraplay-koulutettavien työnohjauspisteitä osana muita Theraplay-practitionerin koulutussuoritteita. Theraplay-työnohjaus varmistaa Theraplayn laadun, turvallisuuden ja eettisyyden. Theraplay-koulutuksessa olevat työntekijät eivät voi käyttää Theraplay-nimikettä työstään, elleivät käy Theraplay-työnohjauksessa.
Theraplay asiakkaan tiloissa tai kotikäynteinä
Tiedustele mahdollisuutta ja pyydä tarjous Theraplay-hoidosta asiakkaallesi ostopalveluna. Se voi toteutua työparina tai yksin, kotikäynteinä tai asiakkaan tiloissa pk-seudulla.
